1 января закончился переходный период по проведению спецоценки условий труда

15 января 2019 г.  |   ЦПП

Уважаемые предприниматели!

Доводим до вашего сведения, что на основании 426-ФЗ т 28.12.2013 г. 1 января 2019 закончился переходный период по проведению спецоценки условий труда (СОУТ). Всем компаниям и ИП, у которых есть рабочие места без спецоценки (кроме рабочих мест надомников и дистанционщиков), грозит ответственность по ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

У Вас еще есть возможность подать заявку на спецоценку рабочих мест! На момент проверки контролирующим органом у Вас должно быть заключение эксперта по результатам специальной оценки условий труда.

Вы можете обратиться в Центр поддержки предпринимательства по сопровождению заполнения полного пакета документов для предоставления их в Центр экспертизы условий труда.

Будьте внимательны! Штраф за нарушение для компании составит от 60 до 80 тыс. руб., для руководителей или ИП — от 5 до 10 тыс. руб.

Поделиться: