Зарплата в детском саду

Вопрос. Почему в детском саду № 44 на протяжении летнего периода значительно уменьшились стимулирующие выплаты, значит, и снижается заработная плата, при этом объем работ увеличился из-за объединения групп и повышения количества детей. Руководство ссылается на уменьшение фонда оплаты труда и затрат на оплату отпусков. Но сколько можно уменьшать? И кто секвестирует наши фонды оплаты труда? Большая просьба обратить внимание, почему именно у нас, хотя в других садах стимулирующая часть осталась неизменной. Наши дети тоже хотят есть! Елена

Ответ. Фонд оплаты труда каждому дошкольному учреждению формируется на календарный год, и стимулирующий фонд формируется в каждом учреждении самостоятельно. Стимулирующие выплаты осуществляются в соответствии с положением, принятым в учреждении с учетом мнения представительного органа работников.

Факт снижения средней заработной платы работников МБДОУ «Детский сад № 44» за 8 месяцев 2018 года по отношению к аналогичному периоду 2017 года, не подтвержден. По данным ежеквартального мониторинга, средний размер заработной платы работников МБДОУ «Детский сад № 44» в 2018 году не ниже размера средней заработной платы 2017 года.